据最新法律文件披露，Rockstar Games曾在一家游戏工会的Discord服务器中安插内鬼，秘密监控工会成员沟通内容长达两年半之久。这一消息在《GTA6》相关法律诉讼中被意外曝光，迅速引发业内震动。

内鬼潜伏时长惊人

文件显示，这名被安插进工会Discord的“内鬼”从2021年初便开始活动，持续至2023年年中，累计潜伏时间超过30个月。在此期间，该内鬼定期向Rockstar管理层提交工会内部讨论报告，包括罢工意向、薪资谈判策略以及员工对工作条件的不满情绪。

法律团队在提交给法庭的证词中表示，这一行为严重侵犯了员工的隐私权和工会自主权，并质疑Rockstar在劳动关系中的诚信记录。

与GTA6开发的隐秘关联

工会组织者称，内鬼的渗透行动恰逢《GTA6》开发进入关键阶段。2022年，Rockstar经历了内部员工抗议和“强制返岗”政策引发的工会化浪潮。此时安插内鬼，显然是为了提前掌握工会动向，以便在谈判中占据优势。

这一事件也让外界对《GTA6》的开发周期产生新的猜测。此前曾有多名外包员工抱怨加班和薪酬问题，而内鬼的存在意味着公司可能在工会尚未形成正式力量之前就进行了系统性的情报收集。

法律战持续升级

此次内鬼事件曝光于一场涉及商业秘密和不当解雇的诉讼中。原告律师指出，Rockstar不仅监视工会频道，还试图通过Discord服务器中的“内部人员”诱导员工发表激进言论，进而作为解雇依据。

Rockstar尚未就此事件发表正式评论，但法律文件显示其代表律师已申请将部分证据列为机密。工会则要求法院强制公开全部监控记录，并追究相关高管的责任。

玩家与行业反响

消息传出后，大量玩家在社交媒体上表达了对Rockstar的失望。有网友表示：“靠监视自己员工来开发《GTA6》？这实在令人恶心。”也有声音指出，游戏行业长期存在压迫性文化，此次事件只是冰山一角。

独立游戏产业观察人士认为，此案可能成为游戏开发者工会化运动的转折点。如果法院判定Rockstar行为违法，将迫使所有大型工作室重新审视自己的员工沟通管理政策。

目前，案件仍在审理中。随着更多证据浮出水面，Rockstar将面临来自公众与法律的双重压力，而《GTA6》的未来宣传策略也可能会受到影响。